El 8 de marzo no es la mejor ocasión para enviar flores o tarjetas a las mujeres en nuestras vidas. El Día Internacional de la Mujer es un momento que cada año es mejor comprendido como un homenaje hacia el concepto de igualdad, como lo dijo Gloria Steinem:
“La historia de la lucha de la humanidad por la igualdad no es la historia de hombres ganando derechos de las mujeres, ni viceversa, sino la historia de cada ser humano ganando derechos equitativos para todos.”
La celebración y conmemoración de esta causa a través del rostro femenino son más válidas que nunca, por el simple hecho de que esta batalla ha sido encarada, liderada y sostenida por ellas mismas. Desde las sufragistas que lucharon por el derecho al voto hasta las activistas contemporáneas que pelean contra la discriminación de género, en todas sus formas.
Honrar a las mujeres es honrarnos a nosotros mismos como humanidad. No celebrándolas de forma llana como fuertes y valientes, que aunque lo son, ese reconocimiento implicaría que prevalece una norma de debilidad entre nosotros.
En su lugar, esta validación debería de anclarse en el hecho de que portan una trascendental estafeta para el futuro de todos, y que cada 8 de marzo nos recuerdan la gran importancia de saber escuchar y de ser escuchados.
Hoy quisimos amplificar la voz de algunas de las mujeres que laboran dentro de Nu México, porque las personas que trabajamos aquí creemos en la igualdad, y a diario trabajamos para crear un mundo donde todas las personas, sin importar su género, tengan la oportunidad de dejar atrás cualquier tipo de complejidad y alcancen su máximo potencial.
Esto fue lo que nos dijeron:
¿Qué te hace grande y cómo contribuyes al presente y futuro de las mujeres?
Ximena Salgado
“Las ganas de darles a mis hijos el mejor ejemplo, el darme cuenta que día a día la competencia es conmigo misma y que todas tenemos luchas internas las cuales desconocemos. Por lo tanto, siempre hay que actuar desde la empatía.
Contribuyo al presente y futuro de las mujeres en distintos ámbitos y utilizando distintas plataformas. En el ámbito profesional, participo en varios grupos de mujeres donde doy asesorías y mentorías sobre producto, finanzas y cómo navegar el entorno laboral en general. En el ámbito personal, procuro siempre ser un ejemplo para distintas generaciones de mujeres, enseñándole a mi hija que las mujeres pueden desempeñar los mismos trabajos que los hombres, pero también enseñándole a mi hijo que los hombres también puede desempeñar el rol de cuidador que típicamente se atribuye a las mujeres.”
Arantxa Villa
“La perseverancia y el enfoque. Desde muy joven comencé a trabajar, me di cuenta que la presencia de mujeres en puestos de liderazgo era muy baja. Conforme he avanzado en mi carrera profesional, para mí una responsabilidad muy grande fue incentivar a más mujeres a buscar esos roles y sigue siendo mi enfoque. Muchas veces sólo necesitamos ese empuje, en ocasiones seremos nosotras mismas pero también necesitaremos de alguien que nos impulse.”
¿Por qué es importante hablar de educación financiera desde que somos pequeñas?
Isa Solares
“Para tomar el control de nuestro futuro financiero y alcanzar la independencia económica.
Cuando las niñas y las mujeres entienden los conceptos básicos de finanzas, como el ahorro, la inversión, el hacer un presupuesto y la planificación a futuro, están mejor equipadas para tomar decisiones. Está más que comprobado, en varias sociedades, que cuando el dinero llega a las manos de las mujeres, todo cambia. Es bueno para sus familias, sus comunidades, y sus economías.”
Xime Diaz
“Porque esto nos permitiría ser más organizadas, tener mayor independencia y libertad financiera, sabiendo que nosotras mismas podemos lograr muchas cosas por nuestra cuenta.
Se ha mencionado en diversos foros que las mujeres solemos tener un mejor comportamiento financiero, incluso sin contar con tanta educación al respecto, así que el impulsar estos temas sin duda, como sociedad, nos llevaría a un mejor puerto.”
¿Cuáles son tus recomendaciones para aquellas mujeres que desean involucrarse en el sector financiero y tecnológico?
Cami Avalos
“Con esta pregunta me puse a pensar en las recomendaciones que quisiera dar, pero me parece que el involucramiento de las mujeres en el sector financiero no es un esfuerzo exclusivo de las mujeres, porque al final el ambiente laboral está formado por hombres y mujeres.
Hace poco leí un artículo que dice que una de cada tres mujeres en tech quiere renunciar, y me hizo pensar que la solución a este alto porcentaje no está en darle mejores recomendaciones a las mujeres, sino para el sector en general, de crear un ambiente más inclusivo y realmente amigable para que podamos desenvolvernos.”
Diana Haro
“Yo jamás imaginé que trabajaría en el sector financiero, pero le di una oportunidad y me sorprendió. Así que mi recomendación es si tienen la espinita, háganlo.”
En Nu México queremos que nuestros clientes y lectores tengan la información necesaria para tomar decisiones mejor informadas con su dinero y así ayudarles a recuperar el control de su vida financiera. Este contenido se ofrece de forma educativa e informativa para ayudarlos a lograr ese fin. Si deseas conocer más detalles sobre los productos y servicios que ofrece Nu México Financiera S.A. de C.V., SFP visita nuestro sitio web oficial https://nu.com.mx/
